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SCHROFFENEGGER A IL SOLE 24 ORE: “NO EQUAL PAY, MA EQUAL PLAY”

  • Immagine del redattore: Ternana Women
    Ternana Women
  • 20 minuti fa
  • Tempo di lettura: 2 min

Parare, impostare, costruire. In campo come nella vita. Katja Schroffenegger affronta il tema dell’uguaglianza e della gestione del denaro con la stessa lucidità con cui guida la difesa rossoverde, diventando protagonista della seconda puntata di “Young Finance supported by Athora”.

La 34enne altoatesina è, insieme ad Alessandro Cascavilla, docente di Economia Politica alla Sapienza Università di Roma e divulgatore scientifico, protagonista della seconda puntata del videopodcast de Il Sole 24 Ore "Young Finance supported by Athora”, condotto da Marco Lo Conte, giornalista esperto di finanza personale, insieme agli ospiti fissi Gianluigi Ballarani, imprenditore tech e creator digitale, ed Elia Bombardelli, docente e divulgatore.

Tema dell’episodio: “Redditi, consumi e risparmi: come trovare il giusto equilibrio?”

Schroffenegger racconta di aver trovato questo equilibrio sin da giovane: “Se volevo qualche soldo in più della paghetta dovevo ingegnarmi, rivendendo qualcosa o trovando un lavoretto. Sono cresciuta con un concetto semplice: spendere quello che si ha, anzi magari un po’ meno, per risparmiare qualcosa”.

Dall’equilibrio all’uguaglianza il passo è breve. “Non possiamo pensare di avere gli stessi contratti di sponsorizzazione, gli stessi diritti tv e gli stessi incassi delle squadre maschili”. Da qui la riflessione sull’equal pay, ma soprattutto la convinzione che si debba puntare con decisione all’equal play: “Significa avere, ad esempio, le stesse infrastrutture, lo stesso numero di membri dello staff, le stesse condizioni generali di lavoro”. Solo così, gettando basi solide, si può contribuire alla crescita del movimento.

Nel suo racconto emergono due momenti chiave per il calcio femminile italiano. Il primo nel 2015, “quando insieme a FIGC e AIC è stato introdotto l’obbligo per i club di Serie A maschile di avere una squadra Under 12 femminile”. Da lì, nel giro di dieci anni, si è arrivati a costruire un’intera filiera giovanile fino alla prima squadra. Il secondo nel 2002: “Con il professionismo è cambiato il nostro mondo: abbiamo la pensione, l’INAIL, la copertura in caso di infortunio o maternità. Prima era impensabile”.


Durante la trasmissione non sono mancati gli aneddoti personali: “Fino al 2019 ho sempre lavorato. Ricordo che il giorno dopo un Europeo sono tornata in ufficio. Poi, con l’avvento del professionismo, la situazione è cambiata ed è stato in quel momento che mi sono detta: ‘Adesso mi godo anch’io gli ultimi anni, vediamo come va’”.


Spazio anche al domani: "ho lavorato, studiato, ho comprato casa dalle mie parti e un giorno vorrei una famiglia" anche se il futuro per Schroffenegger potrebbe essere ancora nel calcio, ma in un ruolo diverso: "Mi piacerebbe tornare nel mondo della comunicazione e del content creating, possibilmente nello sport, non obbligatoriamente nel calcio. Nel frattempo ho iniziato il corso per ottenere il patentino UEFA B e allenare i portieri. Ma oggi i contratti sono annuali e dovrei costringere la mia famiglia a spostarsi con me. Quindi non credo che questo sarà il mio lavoro principale".


“Young Finance supported by Athora” è promosso da Athora Italia, Title Partner della Serie A Women ed è realizzato dal gruppo editoriale Il Sole 24 Ore con l’obiettivo di avvicinare i giovani ai temi del risparmio e dell’investimento attraverso un linguaggio innovativo e accessibile.



 
 
 

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"Quasi tutto il segreto delle anime grandi si racchiude in questa parola: perseverando"

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